stackyFACTSЗолотые годы? Скорее, вежливое корпоративное выселение. Структурированный пенсионный возраст активно продвигался одержимыми эффективностью руководителями как бесшовный, социально приемлемый метод агрессивного избавления от пожилых, более высокооплачиваемых работников, чтобы освободить место для более дешевой молодежи.
Продолжите читать факты по этой теме.
Экономика →STACKY ДЛЯ IPHONEПродолжите открывать мир в Stacky. Интересные факты в приложении, которое всегда под рукой.
Патриотизм заканчивается ровно там, где начинаются финансовые обязательства. Просто покупая гораздо меньшее иностранное юридическое лицо и драматично заявляя…
Узнать больше
Микки Маус некоторое время управлял собственным центральным банком. С 1987 по 2016 год Disney выпускал «доллары Диснея» — яркую, защищенную альтернативную…
Узнать больше
Ничто не говорит о высокой корпоративной финансовой стратегии так, как классическая аркадная игра. Когда компания становится целью для враждебного поглощения,…
Узнать больше
Когда монополию ловят на нарушении антимонопольного законодательства, регуляторы выписывают штрафы, которые кажутся обычным людям огромными. Однако финансовое…
Узнать больше
Корпоративные гиганты регулярно оформляют секретные полисы страхования жизни на своих низкооплачиваемых сотрудников, чтобы компания получила огромную выплату,…
Узнать больше
Приглашение десяти человек в переговорку для обсуждения тривиального вопроса стоит компании тысячи впустую потраченных часов. Большинство корпоративных…
Узнать больше